Повышение пенсии в Казахстане в 2015 году

0

В ноябре 2014 года глава государства Республики Казахстан Н. Назарбаев сообщил о том, что во время финансового кризиса перед руководством страны появилась непростая задача, а именно обеспечение выплат всех социальных обязательств в полном объеме.

Уже с начала января 2015 года планируется повысить на 9 % величину пенсионных выплат.

Для жителей Казахстана на протяжении 2015 года базовый размер пенсионных выплат повысят до 60% от размера прожиточного минимума. На сегодня Министерство труда и социальной защиты работает над программой, которая касается повышения размера пенсионных выплат. Для этой работы были приглашены эксперты, что проводят обработку разных вариантов, которые касаются изменений пенсионной системы страны. Основной целью проведения данной работы является возможность повысить материальный доход жителей Казахстана, которые вышли на пенсию.

На сегодняшний день величина коэффициента замещения составляет 37%. А это означает то, что данная величина является размером пенсионных выплат, от дохода человека, какие он смог получать пока осуществлял свою трудовую деятельность.В ближайшем времени планируется повышение уровня данной отметки.

Минимальный уровень пенсии для людей в Республике Казахстан, на данный момент составляет примерно 6000 тенге. А с учетом базовой, то выходит довольно достойный уровень пенсионных выплат. Максимальный уровень пенсии составляет 32000703 тенге, но в этом случае базовая пенсия еще не учтена. А если добавить базовые пенсионные выплаты, то максимальная величина составит 40000 тенге. Таким образом получается приблизительно 37% от среднего уровня доходов человека, какой он заработал на протяжении своей трудовой жизни. Министерство Труда и социальной защиты продолжает работать над повышением данного показателя к более высокому уровню.

Следует акцентировать внимание на том, что у всех граждан Республики Казахстан есть право на получения пенсионного обеспечения, в эту категорию входят и жители зарубежных стран, что постоянно проживают на территории этой страны.

В 2015 году возможно увеличение пенсии в 1,8 раз, если проводить сравнение с текущим годом.

На сегодняшний день в Казахстане пенсионная система является смешанной, и состоит из накопительной системы и солидарной. Следует напомнить, что для жителей Казахстана пенсионный возраст для мужчин составляет 63 года, а для женщин-58 лет. Размер  величины трудового стажа для мужчин должен быть не ниже 25 лет, а для женщин не ниже  20 лет.

Проведение начислений базовых пенсий осуществляется жителям страны, которые достигли пенсионного возраста, военнослужащим, каким было присвоено специальное звание, а также лицам у которых есть специальное звание.

Государственную базовую пенсионную выплату осуществляют независимо от того были ли получены пенсионные выплаты из Центра или пенсионных фондов, а также начисления социальных пособий по инвалидности.

Минимальную пенсию могут начислить при соответствующей величине стажа, но только в том случае, если отсутствует доход или его величина недостаточна.

На получение льготной пенсии в Республике Казахстан могут претендовать женщины, возраст которых составляет 53 года, которые имеют более пяти детей и воспитавшие их до восьмилетнего возраста, граждане, какие проживали в зонах радиационного риска, а также мужчины, что достигли возраста 50 лет, а величина общего трудового стажа составляет не менее 25 лет.