Повышение зарплаты социальным работникам в 2015 году

0

Наверняка одной из самых низкооплачиваемых работ в бюджетной сфере является работа социальных работников. Согласно статистике средняя зарплата сотрудника социальной службы составляла всего 14 тысяч рублей. Но реальный размер ее меньше. Почему же государство совсем не ценит такой важный труд социальных работников?

Ведь именно они выполняют такую сложную работу по оказанию помощи в быту, а также моральной поддержки самым незащищенным слоям населения – пенсионерам, инвалидам, детям-сиротам, беженцам и т.д.  Соответственно, хотелось бы чтобы такой непростой труд оплачивался по достоинству. Поэтому многих интересует ожидать ли повышение зарплаты в новом 2015 году?

В бюджетной сфере из всего трудоспособного населения страны работает около 15 миллионов человек. 27% от этого количества составляют рабочие здравоохранения и социальной сферы.

Еще в 2012 году был издан указ Президента, согласно которому до 2018 года зарплаты бюджетников должны быть увеличены в полтора раза. Поэтому проводится целый комплекс мероприятий, которые направленны на повышения уровня оказанных услуг в социальной, медицинской и образовательной сфере.

За 2 года реформирования, в ходе первого этапа, зарплаты были подняты работникам здравоохранения и образования. Теперь на втором этапе планируется поднять оплату труда в сфере культуры. Социальным рабочим же пока приходится ждать своей очереди.

Хорошо еще то, что правительство не отменило индексацию зарплат в зависимости от уровня инфляции бюджетников, так как это произошло с некоторыми другими работами.

Если повышение зарплаты социальным работникам произойдет, то скорей всего благодаря проведению мероприятий по оптимизации использования бюджетных средств. Сюда входят сокращение числа рабочих и ликвидация некоторых учреждений и организаций, проводимая работа которых при использовании большого количества государственных средств оказалась неэффективной.

В стране задействован процесс эффективного использования бюджетных средств. Это коснулось сотрудников, с которыми заключаются обновленные эффективные контракты. Они стимулируют работника к увеличению качественных и количественных показателей его труда, за которые он получит соответствующее денежное вознаграждение. Таким образом, состоится ли повышение оплаты труда социального работника, будет зависеть от качественности исполнения своих обязанностей.

Кроме того, повышение заработной платы работникам социальной сферы в 2015 году зависит и от решения региональных властей, которые, конечно же, будут соответствовать всем федеральным актам.

Leave A Reply